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企业人才招聘的心理学效应及相关概念探析
殷勤
托尔化学
摘要:随着经济建设的发展,各行业领域市场竞争日益激烈,其本质为人力资源的竞争。本文就企业人才招聘中常见心理学效应进行分析,并对其相关概念在提高人才招聘成效中的应用策略进行探讨。
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【栏 目】
企业文化
【分 类】
经济
【关键词】
企业人才招聘
心理学效应
心理资本
【出 处】
《商业2.0·市场与监管》2021年12期
第194页 (共1页)
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商业2.0·市场与监管(2021年12期)
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[
1
]殷勤. 企业人才招聘的心理学效应及相关概念探析[J]. 商业2.0·市场与监管 . 2021(12): 194.
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