浅谈中小企业培训中的问题及对策

陈柳伶

经济—自古以来关系着一个国家的命脉,是稳定一个国家的基石。目前,我国中小企业遍布世界各个角落,是支持我国经济发展的坚实后盾,面对商业竞争日趋残酷的现实,他们该如何生存?这里充分显示出人才的重要性,如何提高员工的技能、知识、工作方法才能让员工最大程度的发挥自己的能力。近年来,不少中小企业也开始重视员工的培训,并将员工培训纳入人力资源管理开发的重要工作事宜中去,但是仍存在着不少问题。下文从三个方面剖析我国目前中小企业培训存在的误区,并结合平时工作中实际情况总结出一些切实可行的企业员工培训的改进措施。 (共1页)
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