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浅谈信息技术对事业单位人力资源管理模式的影响

唐明

盐津县人力资源和社会保障局

摘要：在当前经济社会，已然进入信息化发展阶段，信息技术的使用已经出现在我国的各个领域。虽然人力资源工作也因为信息技术的应用得到了快速发展，但依旧存在很多问题。人力资源管理作为提升核心竞争力的重点，在大数据时代下的竞争中，起到了更加重要的作用。因此，本文将针对信息技术对人力资源管理模式产生的影响进行了分析，并且探究了信息技术下人力资源管理的模式，以及为事业单位人力资源管理工作提供一定的参考。
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【栏　目】 企业文化
【分　类】 经济
【关键词】 人力资源管理模式 信息技术 管理创新
【出　处】 《商业2.0·市场与监管》2021年07期 第203页 （共1页）

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商业2.0·市场与监管（2021年07期）

导出/参考文献
[1]唐明. 浅谈信息技术对事业单位人力资源管理模式的影响[J]. 商业2.0·市场与监管 . 2021(07): 203.

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《浅谈信息技术对事业单位人力资源管理模式的影响》

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