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企业人力资源管理中社会保险的重要性分析

潘荀荀

山东高速铁建装备有限公司

摘要:社会保险是国家法律规定的,员工应当享有的福利政策之一。企业为员工合法、足额缴纳社会保险,不仅是贯彻了国家的法律法规,更是提升了员工的忠诚度,塑造企业文化,打造企业形象的必要工作。本文分析了人力资源管理工作中,社会保险的重要性和必要性。只有合法为员工缴纳社会保险的公司,才有可能实现可持续发展。
【栏 目】 企业文化
【分 类】 经济
【出 处】 《商业2.0·市场与监管》2021年09期 第236页 (共1页)

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[1]潘荀荀. 企业人力资源管理中社会保险的重要性分析[J]. 商业2.0·市场与监管 . 2021(09): 236.

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《企业人力资源管理中社会保险的重要性分析》

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