企业管理中以人为本的实践分析

刘学信

摘要:在现代化社会背景下,企业的竞争压力增大,必须要重新构建管理思想和方法。以人为本是现代化企业管理的核心内容,其遵循了科学发展观的要求,在企业中应用可以较好的激发员工的内在价值,构建一个人性化的管理氛围。本次论文先对以人为本的企业管理进行基本的阐述,再基于以人为本管理理念在企业中应用的真正价值进行分析,最后提出实践的策略,为相关的企业管理提供可借鉴的理论依据。 (共2页)
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