解读企业文化建设过程中产生的人力资源管理问题
徐书杰
就当前社会市场大环境来讲,企业之间的竞争逐渐转变为企业文化的竞争,在企业文化竞争中最为关键的就是企业中的人才培养,一个优秀的企业中的人力资源管理,可以很好的统筹企业中的人才为企业创造更有力的价值,但是就目前来看,当下企业人在发展过程中还没有很好地解决人力资源管理中遇到的问题,这就给企业发展造成一定的影响,会影响企业在市场中的竞争地位,这就需要企业应采取对应的措施,解决人力资源管理部门中的问题,加强企业文化的建设。